Volop baankansen voor de mbo'er met diploma

In dit artikel:

Mbo-diploma’s blijven in Nederland zeer gewild op de arbeidsmarkt, ondanks een lichte daling in instroom. Een analyse van de Nationale Vacaturebank, gebaseerd op CBS-data, toont dat het aantal ingeschrevenen voor mbo-opleidingen tussen studiejaar 2015/16 (~485.000) en 2025/26 (iets meer dan 475.000) met circa 10.000 is afgenomen. Die terugloop weerspiegelt zich echter niet in de vraag naar medewerkers met deze startkwalificatie.

In maart vroeg meer dan de helft van alle vacatures een mbo-opleiding — zo’n 160.000 banen — terwijl slechts 5% van de openstaande functies een universitaire graad vereiste. Vooral techniek, zorg en IT kampen met tekorten; werkgevers zochten veelal operators, monteurs, verzorgenden, logistiek- en verkoopmedewerkers. Door die krapte bieden bedrijven vaak betere arbeidsvoorwaarden, opleidingskansen en vaste contracten om personeel aan te trekken, aldus Sharita Boon van de Nationale Vacaturebank.

De MBO Raad slaakte in februari alarm omdat steeds minder jongeren voor het mbo kiezen, wat volgens voorzitter Adnan Tekin kan leiden tot grote tekorten in cruciale sectoren. In de techniek alleen al zijn de komende jaren naar schatting honderdduizend nieuwe werknemers nodig; zonder die instroom lopen projecten rond energietransitie, defensie en bouw gevaar.

Ook opvallend: minder praktijkgerichte afgestudeerden kiezen direct voor doorstuderen, waarschijnlijk omdat de kans op een goedbetaalde baan groot is. Salarissen naderen bovendien die van hbo’ers; startende mbo-verpleegkundigen verdienen binnen anderhalf jaar rond €22,70 per uur, vergelijkbaar met het gemiddelde startloon van hbo’ers volgens de HBO Monitor 2024. De raad dringt er daarom op aan het mbo als nationale prioriteit te behandelen om de arbeidsmarkt en vitale sectoren veilig te stellen.